币游国际AG88（集团）和田能源有限责任公司建立于2020年6月1日，办公所在位于和田市北京西路139号，是自治区一类国有企业币游国际AG88下属全资子公司，注册资本5.59亿元，是和田地区最大的集投资、开发、建设、运营、效劳为一体的国有能源企业之一。目前主要业务为古板火电建设、清洁能源投资运营、配套工业园建设运营等业务。现面向社会进行果真招聘，具体事项通告如下：
一、招聘原则
公正公正、择优录用；双向选择、人岗匹配。
二、招聘规模
面向社会果真招聘。
三、招聘人员基本条件
1.能够牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，聚焦总目标，听从组织分派；
2.熟悉能源行业工业宏观政策和相关执规律则，具有国家认可的学历、学位和应聘岗位所需的专业知识及任职资格；
3.具备履行岗位职责所需的专业知识、政策掌握能力、组织协调能力、剖析判断能力、文字能力和实践经验；
4.具有良好的心里素质和正常履行职责的身体条件，品行规则，无不良行为纪录；
5.招聘工具还需具备应聘岗位所需的其他条件。
四、招聘岗位
（一）宁静总监
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力统筹公司宁静生产治理事情，卖力宁静监察、消防监察、情况监察、特种设备等宁静治理、宁静监督、宁静考核等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有 10 年以上宁静生产类事情经验；
（3）熟悉岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，业绩突出，善于组织协调，能够调动各方面积极性；
（4）具备相关岗位职业资格证书或职称；
（5）具备良好的领导治理能力和剖析判断能力。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
（二）工程技术部：招聘人数共计 18 人
工程技术部副部长：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力分工规模内工程建设组织实施，含进度、技术、质量治理等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有10 年以上电厂工程类事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，业绩突出，善于组织协调，能够调动各方面积极性；
（4）具备相关岗位职业资格证书或职称；
（5）具备良好的领导治理能力和剖析判断能力。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部锅炉专工岗位：
1.招聘人数：3 人
2.岗位描述：卖力锅炉专业的技术治理、计划审核、设备生产历程治理、质量验收、进度治理、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有 3 年以上火电工程锅炉专业事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部汽机专工岗位：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力汽机专业的技术治理、计划审核、设备生产历程治理、质量验收、进度治理、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3 年以上火电工程项目汽机专业事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部电气专工岗位：
1.招聘人数：2 人
2.岗位描述：卖力电气专业的技术治理、计划审核、设备生产历程治理、质量验收、进度治理、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有 3 年以上火电工程项目电气专业事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部热控专工岗位：
1.招聘人数：3 人
2.岗位描述：卖力热控专业的技术治理、计划审核、设备生产历程治理、质量验收、进度治理、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上火电工程项目热控专业事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部土建专工岗位：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力烟塔工程施工治理、技术治理、计划审核、质量验收、进度治理、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有5年以上火电项目烟塔工程治理事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部环保专工岗位：
1.招聘人数：2 人
2.岗位描述：卖力环保工程技术治理、计划审核、设备生产历程治理、质量验收、进度治理、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上火电工程项目环保类事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部化水专工岗位：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力化水专业技术治理、计划审核、设备生产历程治理、质量验收、进度治理、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有5年以上火电工程项目化水专业事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部输煤专工岗位：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力输煤专业技术治理、计划审核、设备生产历程治理、质量验收、进度治理、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有5年以上火电工程项目输煤专业事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部金属监督岗位：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力金属专业的技术治理、计划审核、设备质料检测、质量验收、施工监督等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有5年以上火电工程项目金属监督类事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部工程档案治理岗位：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力项目工程技术的收集、整理和归档等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上工程项目档案治理相关事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先；
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
工程技术部信息治理岗位：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力项目信息化建设、MIS系统维护、项目网络治理等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上工程信息治理类事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
（三）宁静环保部特种设备治理岗位
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力项目现场特种设备的备案、报验、计划评审，资料治理、验收、宁静监督治理等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上火电工程项目特种设备治理类事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备相关岗位任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
（四）生产准备部锅炉运行、汽机运行、电气运行、环保运行、化水运行、输煤运行岗位
1.招聘人数：各 1 人（共 6 个）
2.岗位描述：卖力锅炉、汽机、电气、环保、化水、输煤的运行技术治理、宁静治理、培训治理、规程制度建设、工具、质料的采购计划体例等事情。
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有5年以上火电机组运行治理事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养；
（4）具备相关岗位职业资格证书或职称；
（5）具备良好的领导治理能力和剖析判断能力。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
（五）计划经营部：招聘人数共计 5 人
计划经营部副部长：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：全面卖力计划经营部的全盘治理事情；卖力造价治理、招投标治理事情、条约谈判及签订等事情；
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有5年以上火电机组计划经营治理事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，业绩突出，善于组织协调，能够调动各方面积极性；
（4）具备相关岗位职业资格证书或职称；
（5）具备良好的领导治理能力和剖析判断能力。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
计划经营部造价治理：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力造价体系建设、工程造价预控、组织经营运动剖析会等事情；
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上火电机组造价治理事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先；
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
计划经营部法务专员：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：卖力法制教育宣传培训、经营生产执法支持、加入诉讼、仲裁等事情；
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上工程项目法务治理事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
计划经营部煤检治理：
1.招聘人数：2人
2.岗位描述：卖力进厂煤质剖析、出具化验报告、复核试验结果、台账及仪器设备治理；
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上相关事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
（六）设备物资部：招聘人数共计 6 人
设备物资部副部长：
1.招聘人数：1 人
2.岗位描述：全面卖力设备物资的治理事情、采购策划、设备物资招标采购、仓储治理等事情；
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有10年以上相关事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，业绩突出，善于组织协调，能够调动各方面积极性；
（4）具备相关岗位职业资格证书或职称；
（5）具备良好的领导治理能力和剖析判断能力。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
设备物资部采购治理：
1.招聘人数：2 人
2.岗位描述：卖力电厂设备物资采购制度的制定、设备物资的采购、策划、招采、条约签订等事情；
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上相关事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
设备物资部仓储治理：
1.招聘人数：3人
2.岗位描述：卖力电厂设备物资的仓储策划、设备物资的验收、收支库治理等事情；
3.任职资格：
（1）本科及以上学历(经验优秀者可以适当放宽条件)；
（2）具有3年以上相关事情经验；
（3）熟悉相关岗位事情，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养；
（4）专业技术岗位具备职业资格证书或职称者优先。
4.薪酬待遇：参照和田能源公司薪酬体系标准执行。
联系人：李天博 邮箱：285639096@qq.com
币游国际AG88（集团）和田能源有限责任公司
2022年6月12日
